Kontakt
Poslovna učinkovitost Poslovna učinkovitost
Poslovna učinkovitost Poslovna učinkovitost
  • Poslovna učinkovitost
  • SAVJETOVANJE
    • Kontroling
    • Financije
    • Menadžment
    • Aktualni natječaji
    • Katalog usluga poslovnog savjetovanja
    • IT rješenja za kontroling i financije
  • EDUKACIJE
    • Edukacijski kalendar za 2026. godinu
    • Termini otvorenih edukacija
    • In-house edukacije
    • Iskaz interesa
    • Katalog poslovnih edukacija
    • Održane edukacije
    • Najam dvorana
  • DOGAĐAJI
    • Kontroling konferencija
    • Financijska konferencija
    • Menadžerska konferencija
    • ICV Croatian Adriatic Region
    • CFM Club
    • CFM Club Event
    • CFM Club Breakfast
  • IZDAVAŠTVO
    • Časopis 'Kontroling, financije i menadžment'
    • KONTROLING U PRAKSI - Menadžment i kontroling
    • KONTROLING U PRAKSI - Instrumenti kontrolinga
    • KONTROLING U PRAKSI - Najnoviji trendovi u kontrolingu
    • Ključni pokazatelji procesa kontrolinga
    • HICHERT® SUCCESS RULES - Pravila za uspješnu izradu poslovnih izvještaja i prezentacija
    • Procesni model kontrolinga
    • Rječnik za kontrolere
    • Stručne studije i istraživanja
  • KORISNI SADRŽAJ
    • Video
    • Kolumne
  • NAŠI KLIJENTI
  • KONTAKT
  • POSLOVNA UČINKOVITOST
    • Kontakt
    • O Poslovnoj učinkovitosti
    • Rekli su o nama
    • Rekli su o Kontroling akademiji
    • Naš tim
    • Naši klijenti
    • Partnerstva
    • Članstva
    • Politika privatnosti
    • Projekt
    • Logo - download
    • Savjetovanje
      • Kontroling
      • Financije
      • Menadžment
      • Aktualni natječaji
      • Katalog usluga poslovnog savjetovanja
      • IT rješenja za kontroling i financije
      Edukacije
      • Edukacijski kalendar za 2026. godinu
      • Termini otvorenih edukacija
      • In-house edukacije
      • Iskaz interesa
      • Katalog poslovnih edukacija
      • Održane edukacije
      • Najam dvorana
      DOGAĐAJI
      • Kontroling konferencija
      • Financijska konferencija
      • Menadžerska konferencija
      • ICV Croatian Adriatic Region
      • CFM Club
      • CFM Club Event
      • CFM Club Breakfast
      IZDAVAŠTVO
      • Časopis 'Kontroling, financije i menadžment'
      • KONTROLING U PRAKSI - Menadžment i kontroling
      • KONTROLING U PRAKSI - Instrumenti kontrolinga
      • KONTROLING U PRAKSI - Najnoviji trendovi u kontrolingu
      • Ključni pokazatelji procesa kontrolinga
      • HICHERT® SUCCESS RULES - Pravila za uspješnu izradu poslovnih izvještaja i prezentacija
      • Procesni model kontrolinga
      • Rječnik za kontrolere
      • Stručne studije i istraživanja
      POSLOVNA UČINKOVITOST
      • O Poslovnoj učinkovitosti
      • Naš tim
      • Naši klijenti
      • Kvaliteta naših usluga
      • Partnerstva
      • Rekli su o nama
      • Rekli su o Kontroling akademiji
      • Novosti
      • Video
      • Kolumne
      • Članstva
      • Logo - download
      • Kontakt
      • Politika privatnosti
      • Projekt
  • HR
    • Hrvatski
    • English
    • Prijava / Registracija

komunikacija

[INTERVIEW] Dr. Jürgen Faisst, Author, speaker and trainer, IBCS Institute | Reporting is an essential part of a company’s communication

[INTERVIEW] Dr. Jürgen Faisst, Author, speaker and trainer, IBCS Institute | Reporting is an essential part of a company’s communication

The interview was held with Dr. Jürgen Faisst, Author, speaker and trainer, IBCS Institute. You can learn more about his helpful and up-to-date...
 
Pregovaranje - 6 ključnih pitanja za pripremu

Pregovaranje - 6 ključnih pitanja za pripremu

Vještine pregovaranja ne odnose se samo na posao diplomata, profesionalnih pregovarača ili  zastupnika. Pregovaranja je vještina koju, bili...
 
[DOWNLOAD] Vještine uspješnog prezentiranja

[DOWNLOAD] Vještine uspješnog prezentiranja

Prezentacijske vještine su vještine pomoću kojih osoba izlaže svoje ideje, misli, znanja, vještine, filozofiju. One spadaju u područje govornog...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška funkcija neophodna za postizanje rezultata sa specifičnim pristupom i instrumentima kontrolinga....
 
Delegiranje

Delegiranje

Opis: Imati povjerenja u svoje suradnike, osloboditi si vremena za važne zadatke, dati priliku suradnicima da se dokažu, razviju i uče, osigurati...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška funkcija neophodna za postizanje rezultata sa specifičnim pristupom i instrumentima kontrolinga....
 
Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Opis: Kako korisnici Office 365 paketa u velikom broju slučajeva koriste isti u svakodnevnom radu tako ga radi njegove opsežnosti i velikog broja...
 
Meke vještine za uspjeh i učinkovitost

Meke vještine za uspjeh i učinkovitost

Ova radionica je peti modul edukacijskog programa HR ACADEMY. Opis: S obzirom na sve veću potrebu za suradničkim pristupom u svakodnevnom...
 
Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Opis: Microsoft Office je uvjerljivo najrašireniji paket koji se koristi u dnevnom kreiranju i oblikovanju dokumenata, podataka kao i u kolaboraciji...
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Opis: Stručna znanja možemo gledati kao osnovu bez koje se ne može, no etičnost, komunikacijske vještine, emocionalna inteligencija i neke...
 
Osnove upravljanja projektima

Osnove upravljanja projektima

Opis: Razvojem poslovanja svaka tvrtka prepoznaje važnost efikasnog upravljanja projektima pokrenutim u cilju ostvarenja svojih strateških ciljeva....
 
Strateško planiranje kao temelj upravljanja ljudskim potencijalima

Strateško planiranje kao temelj upravljanja ljudskim potencijalima

Ova radionica je prvi modul edukacijskog programa HR ACADEMY. Opis: Upravljanje ljudskim potencijalima ima strateški, razvojni i dugoročni...
 
Upravljanje konfliktima

Upravljanje konfliktima

Opis i ciljevi: Kineski znak za konflikt sastoji se od dva znaka: onoga koji označava opasnost i onoga koji označava priliku. Kod nas se riječ...
 
Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Opis: Kako korisnici Office 365 paketa u velikom broju slučajeva koriste isti u svakodnevnom radu tako ga radi njegove opsežnosti i velikog broja...
 
Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Opis: Microsoft Office je uvjerljivo najrašireniji paket koji se koristi u dnevnom kreiranju i oblikovanju dokumenata, podataka kao i u kolaboraciji...
 
Učinkovito komuniciranje za uspješno vođenje

Učinkovito komuniciranje za uspješno vođenje

Ova specijalistička edukacija dio je programa Menadžerska akademija Poslovna učinkovitost. Opis: Veliki broj problema u organizacijama,...
 
Osnove upravljanja projektima

Osnove upravljanja projektima

Opis: Razvojem poslovanja svaka tvrtka prepoznaje važnost efikasnog upravljanja projektima pokrenutim u cilju ostvarenja svojih strateških ciljeva....
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Opis: Kako korisnici Office 365 paketa u velikom broju slučajeva koriste isti u svakodnevnom radu tako ga radi njegove opsežnosti i velikog broja...
 
Analitičke vještine

Analitičke vještine

Opis: Analitičke vještine su prema mnogim stručnjacima ključne vještine budućnosti budući da će upravo one biti među najtraženijim...
 
Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Opis: Microsoft Office je uvjerljivo najrašireniji paket koji se koristi u dnevnom kreiranju i oblikovanju dokumenata, podataka kao i u kolaboraciji...
 
Upravljanje učinkom

Upravljanje učinkom

► OPIS: Upravljanje učinkom je proces koji  za cilj ima pratiti ostvarenje poslovnih i razvojnih ciljeva svakog zaposlenog, nagraditi...
 
Delegiranje

Delegiranje

Opis: Imati povjerenja u svoje suradnike, osloboditi si vremena za važne zadatke, dati priliku suradnicima da se dokažu, razviju i uče, osigurati...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Ova specijalistička edukacija dio je programa Kontroling akademija Poslovna učinkovitost. Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška...
 
Upravljanje konfliktima

Upravljanje konfliktima

Opis i ciljevi: Kineski znak za konflikt sastoji se od dva znaka: onoga koji označava opasnost i onoga koji označava priliku. Kod nas se riječ...
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

► Opis: Stručna znanja možemo gledati kao osnovu bez koje se ne može, no etičnost, komunikacijske vještine, emocionalna inteligencija i neke...
 
Osnove upravljanja projektima

Osnove upravljanja projektima

Opis: Razvojem poslovanja svaka tvrtka prepoznaje važnost efikasnog upravljanja projektima pokrenutim u cilju ostvarenja svojih strateških ciljeva....
 
Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Microsoft Office 365 – osnovno korištenje

Opis Microsoft Office je uvjerljivo najrašireniji paket koji se koristi u dnevnom kreiranju i oblikovanju dokumenata, podataka kao i u kolaboraciji i...
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Osnove upravljanja projektima

Osnove upravljanja projektima

Opis: Razvojem poslovanja svaka tvrtka prepoznaje važnost efikasnog upravljanja projektima pokrenutim u cilju ostvarenja svojih strateških ciljeva....
 
Vještine i psihologija pregovaranja

Vještine i psihologija pregovaranja

Opis: Vještine pregovaranja ne odnose se samo na posao diplomata, profesionalnih pregovarača ili  zastupnika. Pregovaranja je vještina koju,...
 
Vještine i psihologija pregovaranja

Vještine i psihologija pregovaranja

Opis: Vještine pregovaranja ne odnose se samo na posao diplomata, profesionalnih pregovarača ili  zastupnika. Pregovaranja je vještina koju,...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Ova specijalistička edukacija dio je programa Kontroling akademija Poslovna učinkovitost. Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška...
 
Meke vještine za uspjeh i učinkovitost

Meke vještine za uspjeh i učinkovitost

Ova radionica je peti modul edukacijskog programa HR ACADEMY. Opis: S obzirom na sve veću potrebu za suradničkim pristupom u svakodnevnom...
 
Upravljanje rezultatima forenzičke analize

Upravljanje rezultatima forenzičke analize

Ova dvodnevna radionica je V. modul programa Certificirani foreznički analitičar - Certified Forensic Analyst. Opis: Otkrivanje i suzbijanje...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Ova specijalistička edukacija dio je programa Kontroling akademija Poslovna učinkovitost. Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška...
 
Delegiranje

Delegiranje

Opis: Imati povjerenja u svoje suradnike, osloboditi si vremena za važne zadatke, dati priliku suradnicima da se dokažu, razviju i uče, osigurati...
 
[CAP - Controlling Advanced Program] Strateški menadžment iz perspektive kontrolera

[CAP - Controlling Advanced Program] Strateški menadžment iz perspektive kontrolera

CERTIFICIRANI PROGRAM I RADIONICA          Moguće pojedinačno pohađanje 3. MODUL: Strateški...
 
Strateško planiranje kao temelj upravljanja ljudskim potencijalima

Strateško planiranje kao temelj upravljanja ljudskim potencijalima

Ova radionica je prvi modul edukacijskog programa HR ACADEMY. Opis: Upravljanje ljudskim potencijalima ima strateški, razvojni i dugoročni...
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

► Opis: Stručna znanja možemo gledati kao osnovu bez koje se ne može, no etičnost, komunikacijske vještine, emocionalna inteligencija i neke...
 
Vještine i psihologija pregovaranja

Vještine i psihologija pregovaranja

Opis: Vještine pregovaranja ne odnose se samo na posao diplomata, profesionalnih pregovarača ili  zastupnika. Pregovaranja je vještina koju,...
 
Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Microsoft Office 365 – napredno korištenje

Opis: Kako korisnici Office 365 paketa u velikom broju slučajeva koriste isti u svakodnevnom radu tako ga radi njegove opsežnosti i velikog broja...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Ova specijalistička edukacija dio je programa Kontroling akademija Poslovna učinkovitost. Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška...
 
Upravljanje učinkom

Upravljanje učinkom

► OPIS: Upravljanje učinkom je proces koji  za cilj ima pratiti ostvarenje poslovnih i razvojnih ciljeva svakog zaposlenog, nagraditi...
 
Učinkovito komuniciranje za uspješno vođenje

Učinkovito komuniciranje za uspješno vođenje

Ova specijalistička edukacija dio je programa Menadžerska akademija Poslovna učinkovitost. Opis: Veliki broj problema u organizacijama,...
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

► Opis: Stručna znanja možemo gledati kao osnovu bez koje se ne može, no etičnost, komunikacijske vještine, emocionalna inteligencija i neke...
 
[CAP - Controlling Advanced Program] Strateški menadžment iz perspektive kontrolera

[CAP - Controlling Advanced Program] Strateški menadžment iz perspektive kontrolera

CERTIFICIRANI PROGRAM I RADIONICA          Moguće pojedinačno pohađanje 3. MODUL: Strateški...
 
Timski rad

Timski rad

Opis: Japanska poslovica kaže: ”Nitko od nas nije pametan toliko koliko svi mi zajedno.” Toga su svjesna uspješna poduzeća i zato se...
 
Kontroling ljudskih potencijala

Kontroling ljudskih potencijala

Opis: Upravljanje ljudskim resursima je strateška funkcija neophodna za postizanje rezultata sa specifičnim pristupom i instrumentima kontrolinga....
 
Analitičke vještine

Analitičke vještine

Opis: Analitičke vještine su prema mnogim stručnjacima ključne vještine budućnosti budući da će upravo one biti među najtraženijim...
 
Vještine i psihologija pregovaranja

Vještine i psihologija pregovaranja

Opis: Vještine pregovaranja ne odnose se samo na posao diplomata, profesionalnih pregovarača ili  zastupnika. Pregovaranja je vještina koju,...
 
Komunikacijske vještine

Komunikacijske vještine

Opis: Veliki broj problema u organizacijama, obiteljima i grupama nastaje zbog loše ili nedostatne komunikacije. Vjerojatno ste i sami u mnogo...
 
Gejmifikacija - igra je ozbiljna stvar

Gejmifikacija - igra je ozbiljna stvar

Transformacija kroz koju prolaze organizacije danas može biti bitno brža, lakša, zabavnija i učinkovitija kada se zaposlenike motivira i uključi...
 
Delegiranje poslova

Delegiranje poslova

Opis: Imati povjerenja u svoje suradnike, osloboditi si vremena za važne zadatke, dati priliku suradnicima da se dokažu, razviju i uče, osigurati...
 
Timski rad

Timski rad

Opis: Japanska poslovica kaže: ”Nitko od nas nije pametan toliko koliko svi mi zajedno.” Toga su svjesna uspješna poduzeća i zato se...
 
Upravljanje konfliktima

Upravljanje konfliktima

Opis: Kineski znak za konflikt sastoji se iz dva znaka; onoga koji označava opasnost i onoga koji označava priliku. Kod nas se riječ konflikt...
 
Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Zahtijevane kompetencije i profil kontrolera

Opis: Stručna znanja možemo gledati kao osnovu bez koje se ne može, no etičnost, komunikacijske vještine, emocionalna inteligencija i neke...
 
 
  • Poslovna učinkovitost
  •     
  • komunikacija
  • Poslovna učinkovitost d.o.o.

  • Martićeva 73, 10 000 Zagreb
  • +385 (0)1 23 04 571
  • info@poslovnaucinkovitost.eu
  • Impressum
  • Site Map
  • EcoLife